面前放着培训部的人员名单，周安安征求了一下这位负责人的意见。
目前培训部有全职老师76人，如果一人一套公寓的话，以后增加了全职老师人数，还有点紧张。
若是两人一套，一段时间里倒是够用。
但是一些优秀员工和普通员工必须区分开来，才让人有更大的动力，抓好教学质量。
“我认为有个积分制更好......”
确定了老板不是随口说说，陈柔说出了自己的想法。
既然老板愿意花钱提高全职人员的待遇，她当然是没有任何意见，毕竟她也是员工里的一个。
“行，那你先拿个方案出来。房子的话，在靖江路那边的锦绣华府，目前有102套。”
点了点头，周安安越发觉得陈柔有了独挡一面的潜质。
“好的，老板是已经定好了房子吗？”
记下这件事，陈柔反应过来之后，问了一句。
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