“这当然是最优解！但问题是，没有外因，在早已经有一套完整的流程跟机制之后，将希望寄托于一家百年老店内部出问题，是件很愚蠢且被动的事情。”
小智很快根据计算结果给出了它的回馈。
这个回答其实也是直接给出了诺贝尔奖委员会内部会出问题的概率极低。当围绕一件事的工作已经形成了固定的章程跟套路之后，在没有任何改革措施的前提下，人其实跟机器是差不多的，大家会惯性的按照持续的规则去做事，内部自然很难出什么大问题。
所以外因就很重要了。
“外因当然就是我们的宇馨科学奖了。”
王宇飞平静的说道：“起码他们现在已经感受到压力了，人在感受到了压力之后更容易犯错，我们给的压力越大，对方可能进行改变的可能就越大，只要想着改变，就更容易犯错。现在是1月，正是候选人推荐通道就要封闭，正式评审就要开启的窗口期。”
对此小智明显有自己的看法：“但根据分析更大的可能依然是什么都不变！”
王宇飞点了点头说道：“的确如此。但对方的反应既然如此激烈，足以说明我们的宇馨科学奖在他们看来的确是造成了威胁，所以接下来我们不管做什么都会让他们很紧张。从这一点看蒂姆的提议其实不错，我们可以按部就班的推出我们的策略，但我们没推出一些动作，对方都会紧张一回，那根弦绷得紧了，说不定什么时候就会有人出面说一些昏话，反正我也不求今年就能把诺贝尔奖拉下神坛，所以对我们而言，不管做什么似乎都没什么损失。”
“是的，爸爸，你的目的只是为了让那个可敬的老头满意。”小智很灵性的回了句。
灵性的点被王宇飞很敏锐的把握住了。
“可敬的老头？”
内容未完，下一页继续阅读